Pinapoteca Santista trajada para o Outubro Rosa!

Risco de jovem ficar desempregado no País é três vezes maior que de adulto

Estudo da OCDE recomenda mais investimento em educação para reduzir o desemprego entre a população de 15 a 24 anos

O Brasil tem conseguido melhorar o nível de emprego da população nos últimos anos, mas não para todo mundo. Os jovens têm três vezes mais riscos de ficarem desempregados no País do que um adulto, mostra a Organização para a Cooperação e Desenvolvimento Econômico (OCDE), que divulga, nesta terça-feira, 22, em um evento em Brasília, um extenso relatório sobre o emprego entre os jovens brasileiros, o primeiro do tipo para mercados emergentes e com conclusões não muito animadoras.

A principal recomendação da OCDE para melhorar o desemprego entre os jovens é aumentar o investimento em educação, além de buscar medidas para estimular, seja por meio de redução de custos, a contratação das pessoas mais novas. O documento, de 184 páginas, destaca que em 2012 um quarto das pessoas com idade para trabalhar no Brasil tinha entre 15 e 24 anos. Entre os desempregados, 46% eram jovens.

Sobre a negociação coletiva varejista 2013

Clique AQUI para consultar a CCT

Informamos aos trabalhadores que as negociações salariais com a classe patronal do setor VAREJISTA foram mais demoradas neste ano porque os empresários não concordavam com um reajuste superior nos pisos. Também foi difícil um consenso em relação aos índices propostos para a comissão dos empregados e por isso as negociações se estenderam mais que o previsto.

Após tantos impasses, a comissão de negociação que representa os empregados do setor varejista no Estado de São Paulo aceitou a proposta apresentada pelo representante do setor varejista, que foi de 100% do INPC-IBGE, 6,97% e 1,53% de aumento real, resultando no índice de 8,5% a todos os trabalhadores em geral.

Infelizmente, uma vez mais, NÃO avançamos na conquista do vale refeição diário, que continuará somente aos sábados, domingos e feriados, com o valor unitário de R$ 17,50. Lembramos que as redes que concedem o benefício diário devem complementar o valor do vale recebido, com a diferença até o valor de R$ 17,50.

Houve avanço em duas cláusulas:

Entrega dos prêmios do 1º Festival de Poesia

Os três vencedores do 1º Festival de Poesias da Fecomerciários receberam a premiação no 22º Congresso Sindical Comerciário, realizado de 15 a 17 de outubro na cidade São Pedro/SP. Josmar da Paixão, com a poesia “O tempo que roubam de mim”, foi o vencedor do festival. Ele trabalha na Pharmácia Specífica, em Bauru.

Marcilio José Marton, gerente do Máximo Supermercado, ficou em segundo lugar com a poesia “Consumismo”  e Fabiana Munhóz dos Santos, da Sacaria Santista, com “Bendito quem lhe sorri”, ficou em terceiro lugar.

Sessenta e dois poetas participaram do 1º Festival de Poesias da Fecomerciários, que tem por objetivo descobrir novos talentos e promover a literatura brasileira. A comissão responsável pelo evento é composta por Ney e pelos diretores Jair Mafra (Mogi das Cruzes), Carlos Dionísio de Morais (Taubaté) e Paulo Cesar da Silva (Limeira). Já os jurados foram: Octacílio Monteiro, escritor; Atílio Bari, dramaturgo e produtor; Milton Sérgio Seco, compositor, autor de crônicas e poesias da região de Matão.  

Todo trabalhador deve saber sobre adicional noturno...

Fonte: TRT10

Assinado acordo com varejistas de farmácias e práticos ganham aumento real

8,5% REAJUSTE

Depois de intensas negociações, a Comissão de Farmácia da Fecomerciários chegou a um acordo com o sindicato patronal que representa os varejistas do ramo farmacêutico. A Convenção foi assinada com o Sincofarma/SP, na quinta-feira (17/10).

Pelo acordo, os práticos de farmácia do setor varejista, com data base em 1º de julho, terão reajuste de 8,5% em seus salários. A aplicação do reajuste salarial é linear, válido para todas as faixas salariais dos práticos que trabalham no comércio de produtos farmacêuticos no Estado de São Paulo.

Também houve avanços no acordo. Foi extinta a tabela salarial proporcional, de salários diferenciados. Os práticos admitidos a partir de 1º de julho de 2012 terão o mesmo índice de reajuste dos demais. Manteve-se também a mesma cesta de benefícios da Convenção anterior.

O setor atacadista de farmácias já tinha fechado acordo com a Federação em 19 de setembro.

Custeio, manifestações e lições do esporte encerram Congresso Sindical Comerciário

Equipe Sinprafarmas

Custeio Sindical

Em palestra no último dia do 22º Congresso Sindical Comerciário do Estado de São Paulo, na cidade de São Pedro, o desembargador Davi Furtado Meirelles, do Tribunal Regional do Trabalho, disse que a contribuição assistencial, ou negocial, é o futuro dos sindicatos e tem que ser prestigiada, já que é fruto da principal função do Sindicato, a de negociar acordos ou convenções coletivas para trazer ganhos aos trabalhadores.

Depois das manifestações

Os consultores sindicais Antônio Rogério Magri e João Guilherme Vargas Netto compartilharam a mesa para tratar do tema “O Brasil depois das manifestações populares”. Vargas abriu sua explanação adotando como base os protestos populares do mês de junho e as manifestações de rua de 11 de julho e 30 de agosto organizadas pelas Centrais Sindicais.

Câmara Federal fará sessão solene em homenagem aos Comerciários

Dia 30 de outubro se comemora oficialmente em todo o Brasil o Dia do Comerciário, um tributo a maior categoria profissional do país que soma hoje mais de 16,5 milhões de trabalhadores, dos quais cerca de 12 milhões são representados pela Confederação Nacional dos Trabalhadores no Comércio, a CNTC.

A data não passou em branco pelo deputado federal Roberto Santiago (PSD/SP), presidente da Comissão do Trabalho, Administração e Serviço Público (CTASP) e da Frente Parlamentar Mista em Defesa dos Comerciários, que apresentou requerimento para que o plenário da Câmara prestasse justa homenagem aos Comerciários no seu dia.

Lembrar é uma forma de luta!

Foto: CC BY-NC-ND 2.0 / Flickr - Meanest Indian

Atualize a caderneta de vacinação

Hoje é celebrado o Dia Nacional de Vacinação. As ações de vacinação são coordenadas pelo Programa Nacional de Imunizações (PNI) da Secretaria de Vigilância em Saúde do Ministério da Saúde e têm o objetivo de erradicar, eliminar e controlar as doenças imunopreveníveis no território brasileiro.

A vacinação é a maneira mais eficaz de se evitar diversas doenças imunopreveníveis, como varíola (erradicada), poliomielite (paralisia infantil), sarampo, tuberculose, rubéola, gripe, hepatite B e febre amarela, entre outras. Atualmente, a cobertura vacinal no Brasil imuniza não apenas crianças, mas também oferece vacinação para adolescentes, adultos, idosos, povos indígenas e populações com necessidades especiais.

Aproveite a oportunidade, procure o posto de saúde mais próximo e atualize a caderneta de vacinação.

22º Congresso Comerciário: palestras mexem com o público!

Dia 16/10, durante o 22º Congresso Sindical Comerciário do Estado de São Paulo, os sindicalistas Lourival Figueiredo, diretor secretário da CNTC e presidente da FEAAC, e Ricardo Patah, presidente da UGT e do Sincomerciários de São Paulo, apresentaram três prorrogativas em comum na palestra “Ajustes necessários à Regulamentação da Profissão de Comerciário”. São elas: 1) unificação da data base da categoria em todo o Brasil; 2) piso salarial unificado; 3) discutir a redução da jornada e a humanização do trabalho dos comerciários, especialmente aos domingos e feriados.

Terceirização

Outra palestra que chamou a atenção da enorme plateia foi “Terceirização ampliada (PL 4.330): riscos e prejuízos”, ministrada por Antônio Augusto Queiroz, consultor do Diap. Queiroz disse que por pressão das Centrais Sindicais, que encabeçam a luta contra a aprovação do projeto, provavelmente ele só será votado no Congresso despois das eleições.

Queiroz mostrou que o PL 4.330 precariza as relações do trabalho, reduz o emprego e prejudica brutalmente os trabalhadores, já que terceiriza as atividades-fim e meio e deixa os empregados desamparados se a empresa contratada não cumprir com suas obrigações legais.

Sindicalismo e Política

O ex-prefeito de Osasco, Emídio Souza, falou sobre “Sindicalismo e a Política Nacional”. Inicialmente, Emídio destacou as realizações dos governos Lula e Dilma. Sobre a questão política, o palestrante abordou a “migração” de dirigentes sindicais a cargos eletivos. De modo enfático, o ex-prefeito sublinhou como “coisa do passado” a afirmação de que Sindicato e política não se misturam. Emídio questionou: “Como defender os interesses dos trabalhadores na Câmara Federal onde dos 513 deputados, menos de cem tem origem sindical?”. Ao finalizar, Emídio afirmou: “Toda caminhada tem o primeiro passo. Este 22º Congresso já esta contribuindo para a formação política dos seus participantes. Multipliquem o aprendizado adquirido e promovam, constantemente, discussões sobre participação política em suas bases”.

Fonte: Fecomeciários

Plano de saúde individual fica 71% mais caro

Quem procura contratar um plano de saúde individual tem dificuldade de achar opções no mercado e, quando as encontra, tem de amargar mensalidades até 71% mais altas do que as prestações dos contratos coletivos. A maioria das operadoras não trabalha mais com os planos único do cliente e agora vende basicamente as modalidades empresariais e coletivas.

Na capital, por exemplo, o consumidor tem na prática duas empresas que oferecem planos individuais, a Unimed Paulistana e a Prevent Senior, voltada para a população com idade superior a 59 anos. Se um cliente de 35 anos optar por um contrato individual na Unimed, vai pagar valores que podem ficar até 71% acima da custo de um plano coletivo.

Todo trabalhador deve saber sobre "onde trabalha"...

Fonte: TRT10

22º Congresso Comerciário começa com foco na unidade, conquistas e desafios

O fortalecimento da unidade comerciária, os avanços nas conquistas e os desafios presentes e futuros para a categoria foram os enfoques dos discursos na abertura do 22º Congresso Sindical Comerciário do Estado de São Paulo, na noite de terça-feira, 15 de outubro, na cidade de São Pedro/SP. Cerca de mil pessoas lotaram o auditório do centro de convenções do Hotel Fazenda Fonte Colina Verde, recorde de participantes, entre os quais se encontra a equipe do Sinprafarmas BS.

Falta de acordo leva Justiça a prorrogar convenção coletiva

A Justiça do Trabalho passou a prorrogar automaticamente as convenções coletivas de trabalho já vencidas quando não há novo acordo entre sindicatos de trabalhadores e de empresas. Nos chamados dissídios coletivos - ações movidas quando não há consenso entre as partes -, os juízes têm aplicado a nova redação da Súmula nº 277, do Tribunal Superior do Trabalho (TST), publicada em setembro de 2012.

Com a mudança, o acordo anterior é automaticamente renovado, e só pode ser revogado se houver nova negociação. Antes, cabia ao magistrado definir quais benefícios seriam mantidos e em quais condições. A Súmula 277, editada em 1988, determinava que as vantagens fixadas entre empresas e trabalhadores valeriam enquanto vigorasse a convenção coletiva - por um prazo de um ou dois anos.

Para o Tribunal Superior do Trabalho (TST), porém, o novo texto só se aplica a convenções coletivas vigentes a partir de 25 de setembro de 2012.

Alunos terão acesso gratuito a materiais escolares de uso coletivo

Escolas poderão ser proibidas de exigir dos alunos o fornecimento de material escolar de uso coletivo ou de cobrar pagamento adicional para cobrir os custos desses materiais. É o que prevê o PLC 126/2011, aprovado pela Comissão de Meio Ambiente, Defesa de Consumidor e Fiscalização e Controle (CMA) nesta terça-feira (15) por unanimidade.

De acordo com o texto, os custos de material escolar de uso coletivo nas escolas deverão ser sempre considerados no cálculo do valor das anuidades ou das semestralidades escolares.

Para o autor do projeto (PLC 126/2011), deputado Chico Lopes (PCdoB-CE), são abusivos os contratos de prestação de serviços educacionais que exigem dos estudantes a aquisição de material que será utilizado coletivamente por eles ou pela administração da escola.

Favorável à proposta, a relatora, senadora Ana Rita (PT-ES), criticou a inclusão nos contratos de valores adicionais por serviços educacionais. Como observou a senadora, o consumidor que não quiser pagar valores abusivos inseridos pelo contratante terá que arcar com custos elevados em caso de rescisão contratual.

A proposta, já aprovada pela Comissão de Educação, Cultura e Esporte (CE), tramita de forma terminativa na CMA. Se não houver recurso para deliberação em Plenário, seguirá para sanção da presidente da República.

Fonte: Ag Senado

Começa hoje o 22º Congresso Comerciário

Trabalho ilegal atinge 2,1 milhões de crianças no Brasil

Na semana em que se comemorou o Dia das Crianças, o Brasil teve pouco a festejar. Segundo levantamento do Fórum Nacional de Erradicação do Trabalho Infantil (FNPETI), cerca de 2,1 milhões de jovens brasileiros com idades entre 10 e 17 anos trabalham em situação irregular. Isto é, crianças e adolescentes em uma faixa de idade em que o trabalho é totalmente proibido por lei – até 13 anos – estão submetidas a atividades informais e sem proteção da Lei de Aprendizagem.

Saiba mais...

Alterada regra do seguro desemprego

O governo alterou uma das regras para a concessão de seguro-desemprego. O trabalhador que solicitar o benefício a partir da segunda vez, dentro de um período de dez anos, terá que fazer curso com o mínimo de 160 horas para receber o pagamento. 

Antes, o curso deveria ser feito a partir do terceiro pedido de seguro-desemprego no prazo de dez anos. A alteração está no Decreto 8.118 publicado na edição de sexta-feira (11/10) do Diário Oficial da União.

O curso, com o mínimo de 160 horas, deve ser de formação inicial e continuada ou de qualificação profissional. No ano passado, o Decreto 7.721, de 16 de abril, havia instituído a condicionalidade do curso.

O seguro-desemprego é uma assistência financeira temporária a trabalhadores desempregados sem justa causa para auxiliá-los na manutenção e na busca de emprego e inclui ações integradas de orientação, recolocação e qualificação profissional.

Fonte: Agência Brasil

Todo trabalhador deve saber sobre segurança...